【必威】关于拟推荐我校2016年享受政府特殊津贴

2019-10-16 06:55栏目:国际学校
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  根据省人力资源和社会保障厅《关于开展2018年享受国务院和省政府特殊津贴人员选拔推荐工作的通知》(皖人社秘〔2018〕80号)和市人力资源和社会保障局“亳人社秘〔2018〕21号”精神,经个人申报、系科初审、学校研究,同意推荐张立驰同志为2018年安徽省政府特殊津贴人选。现予以公示。公示时间:2018年4月8日至14日,电话:0558-5367110。

校务公开资料

根据省人力资源和社会保障厅《关于开展2016年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知》(苏人社发〔2016〕161号)、《关于开展2016年江苏省有突出贡献的中青年专家选拔工作的通知》(苏人社发〔2016〕162号)和省教育厅《关于认真做好2016年高校享受政府特殊津贴人员和江苏省有突出贡献的中青年专家选拔推荐工作的通知》(苏教人函〔2016〕8号)文件要求,经个人申报、学院推荐、学校学术委员会评审,拟推荐邵辉等作为我校享受国务院政府特殊津贴人员和江苏省有突出贡献的中青年专家拟推荐人选上报上级主管部门,现予以公示。公示日期截至2016年6月2日。如有不同意见,请及时与人事处联系,电话:86330024,86330568。

【必威】关于拟推荐我校2016年享受政府特殊津贴人员候选人的公示,2016年江苏省有突出贡献的中青年专家推荐人选。河北省人力资源和社会保障厅

亳州学院

第2016054号

附件:

关于开展2010年度享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知

2018年4月8日

关于拟推荐我校2016年享受政府特殊津贴人员候选人的公示

2016年高校享受国务院政府特殊津贴拟推荐人选:

各设区市人力资源和社会保障(人事)局,省直有关部门人事(干部)处:

根据三明市人力资源和社会保障局《关于开展2016年享受政府特殊津贴人员选拔推荐工作的通知》(明人社〔2016〕118号)精神,经本人申请,各二级单位推荐,相关职能部门审核,并报校党委研究决定,拟推荐我校肖波齐同志为2016年享受政府特殊津贴人员侯选人,现予以公示。如有异议,请在公示期内向我校人事处和纪检监察审计处反映。

邵辉,包伯成

根据国家人力资源和社会保障部《关于开展2010年享受政府特殊津贴人员选拔工作的通知》(人社部函[2010]33号)精神,为加强高层次专业技术人才和高技能人才队伍建设,提高自主创新能力,努力促进“科学发展、富民强省”目标实现,现就我省2010年度享受政府特殊津贴人员选拔推荐工作有关事项通知如下:

公示时间:2016年04月21至04月25日

2016年江苏省有突出贡献的中青年专家推荐人选:

一、选拔范围和条件

公示受理单位:人事处,联系电话:8397457

张宏如、陈智栋

(一)选拔范围。选拔推荐人选必须是专业技术和高技能工作岗位上的在职人员。现在公务员岗位和参照公务员管理岗位工作的专业技术人员、高技能人才;担任党政领导后不再直接从事专业技术工作的人员;以及担任副省级以上领导职务和享受副省级以上待遇的,除中国科学院院士、中国工程院院士外,不列入选拔推荐范围。

公示监督单位:纪检监察审计处,联系电话:8399682

人事处

必威,(二)选拔条件。选拔推荐人选要严格按照《中共中央办公厅、国务院办公厅转发〈中央组织部、中央宣传部、人事部、财政部关于改革和完善政府特殊津贴制度的意见〉的通知》(中办发〔2004〕20号)和《关于高技能人才享受国务院颁发政府特殊津贴的意见》(国人部发〔2008〕24号)文件规定的选拔标准和条件执行。

附件:

2016年5月27日

国务院颁发的政府特殊津贴不可重复享受。按照国家人力资源和社会保障部规定,2008年开展享受政府特殊津贴人员 选拔工作时我省推荐的百千万人才工程国家级人选,在我省指标范围内直接上报。

必威 12016年拟推荐享受政府特殊津贴人员情况表.doc

二、选拔推荐名额和程序

人事处

(一)根据国家人力资源和社会保障部下达我省的指标控制数,按照一定比例,今年全省计划推荐评审对象180名,其中高技能人才24名,具体申报名额见附表。

2016年4月21日

(二)推荐申报人选采取自下而上的办法逐级推荐,具体程序是:1、申报人员由所在单位推荐或本人自荐,并按申报表格要求如实填写。2、申报材料形成后,按照隶属关系(非公有制单位按属地管理,由所在地人力资源和社会保障局负责推荐申报)逐级上报到各设区市人力资源和社会保障局或省直归口部门(省委宣传部、省国资委、省科技厅、省教育厅、省农业厅、省卫生厅),各设区市、省直各归口部门经初评确定人选后,负责向省人力资源和社会保障厅申报。3、省人力资源和社会保障厅专技处负责对上报材料进行资格审查,符合条件的提交省专家综合评委会进行评审,评审通过的人选经媒体公示、省人力资源和社会保障厅研究,经省政府批准同意后上报人力资源和社会保障部。

三、申报材料各设区市、省直各归口部门接此通知后,要抓紧时间认真组织选拔推荐,并务于2010年3月31日前将被推荐人选的材料上报我厅,逾期申报不再受理。上报材料包括:

1、盖有设区市人民政府或省直归口部门公章、编有正式文号的推荐报告一份,报告内容要有基层推荐、专家初评、公示结果等情况。

2、《申报2010年政府特殊津贴人员基本情况一览表》一式二份、《专家情况登记表》一式三份(两表可从网上下载,网址是www.he.pss.gov.cn)、软盘一张。

3、有关证件、证明材料,包括获奖证书、职称资格证书和聘任证书、学历和学位证书的原件和复印件各一份,经省人力资源和社会保障厅专技处审核后,退还原件,留存复印件。

4、代表性论文、著作的原件和复印件。

5、申报材料一律用A4纸(基本情况一览表用A3纸)打印、左侧装订。

四、有关要求

(一)享受政府特殊津贴人员的选拔工作是实施人才强省战略,科技创新团队和领军人才开发,加强高层次专业技术人才和高技能人才队伍建设的一项重要内容,政策性强,社会关注度高,各设区市和省直归口部门,要高度重视,严格按选拔条件、选拔程序和省下达的推荐名额进行推荐, 对选拔推荐的每个步骤和环节,要坚持公平、公正、公开,增强工作的透明度,防止暗箱操作。

(二)各市、各部门要利用多种形式,采取有效措施,加大宣传力度,使更多具备条件的专业技术人员和高技能人才都能参与选拔推荐,切实把那些政治水平高、业务能力强、贡献大、业绩突出、骨干带头作用发挥好的优秀人才推荐上来。

注:请于2010328日前**报人事处。**

附件:推荐享受政府特贴专家呈报表

申报2010年政府特殊津贴人员基本情况一览表

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